DATA
数字で見るエーエスエル
数字が語る、エーエスエルの今。
社員構成やスキル分布から、働く環境と成長のリアルをお伝えします。
20〜30代が約8割を占める
若く活気ある組織
年齢構成
雇用形態・経験年数
-
正社員
0%
-
中途採用
0%
-
IT経験
5年以上0%
安定した組織基盤と高スキルの人材構成で
高品質を維持
仕事への意欲が高いのは、
満足度が高いから
お客様とエンジニア、双方の要望を丁寧にヒアリングした上で要員をご紹介。
エンジニア本人が 希望している仕事だからこそ、一人ひとりがモチベーション高く業務に取り組んでいます。
-
現在の仕事の内容・役割・目標などは、ご自身にとって満足のいくものですか？
満足
%
やや満足
%
どちらとも
いえない%
どちらとも
いえない%
-
会社や職場での対人関係や雰囲気、また職場設備など環境は満足のいくものですか？
満足
%
やや満足
%
どちらとも
いえない%
どちらとも
いえない%
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会社に対しての連絡や相談ごとは、しやすい環境であると思いますか？
満足
%
やや満足
%
どちらとも
いえない%
どちらとも
いえない%
-
会社の制度（評価、教育、福利厚生など）は満足のいくものとなっていますか？
満足
%
やや満足
%
どちらとも
いえない%
どちらとも
いえない%
多様な技術領域で
お客様をサポート
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開発
48.7%
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インフラ（SV）
31.9%
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インフラ（NW）
8.8%
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PMO
10.1%
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ローコード開発
3.8%